Узнай РЕШЕНИЕ своей проблемы! Консультация за 10 000 6 000 рублей до конца месяца

Куда жаловаться на нарушения условий договора долевого строительства в Нижнем Новгороде?
03.11.2020
Что делать если потеряли паспорт?
03.11.2020

Как доказать факт работы без трудового договора?

Как разъясняет Верховный Суд, трудовой договор считается заключённым, если работник приступил к выполнению своей трудовой функции и выполнял её с ведома и по поручению работодателя. При этом наличие трудовых правоотношений в такой ситуации презюмируется, т.е. работодателю придется еще и попотеть в вопросе того, чтобы доказать факт отсутствия трудовых отношений с вами.

А вот о размере вознаграждения за работу споры будут весьма жаркими! Ведь от этого зависит размер выплаты в случае трудового спора.

Доказательствами размера зарплаты для работника будут служить:

  • Email сообщения с предложением о работе
  • Переписки в СМС и в чатах
  • Показания свидетелей
  • Информация о зачислении денег на карту
  • Скриншоты с сайта объявлений о вакансии

Не бойтесь отстаивать свои права! В разрешении трудовых споров в Нижнем Новгороде вам на помощь всегда придет наш юрист по трудовым спорам.

Как доказать факт работы без трудового договора?